Työyhteisö-

tuotteemme:

 

 Työyhteisöille

 


Millainen on hyvä hyvinvoinnin hanke

Sopiiko palvelu kaikille?

Miten saadaan lähes kaikki mukaan?

Miten onnistumista mitataan?

Millaiset referenssit palvelun tuottajalla?

 


Motivire-palvelut ovat todennetusti mitattavia ja henkilöstöä innostavia kokonaisuuksia. Olemme onnistuneet rakentamaan palvelumme siten että lähes kaikki haluavat osallistua ja haluavat panostaa omaan hyvinvointiosaamiseen. Hyvä näin, koska vain osallistava ja innostava palvelu voi olla myös vaikuttava. Motivire -palveluissa on ollut mukana yli 17 000 työntekijää yli 200:sta eri toimialoja edustavasta yrityksestä. Motivire on oikea yhteistyökumppani sinunkin työyhteisön hyvinvoinnin edistämiseen.


Henkilöstön hyvinvointiin panostaminen ja laadukas osallistava ennalta ehkäisevä toiminta säästävät tutkitusti selvää rahaa:
Työhyvinvointiin sijoitettu euro palautuu takaisin jopa kuusinkertaisena.

Palvelun riittävä toteutus- ja seuranta-aika takaavat sen, että hyödyt ovat todellisia.

Ihmisillä on aikaa oppia ja ottaa muutokset tavaksi. Laadukkaat mittarit ja niistä saatava informaatio ymmärrettävässä muodossa auttavat muutosten konkreettisessa mittaamisessa.

Pin It on Pinterest

Share This